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La comunicación: La base del trabajo en equipo Aplicar una buena comunicación que permita que el equipo de trabajo esté interconectado con objetivos específicos, es clave para generar un entorno que impulse el rendimiento excelente. Gracias a la comunicación los equipos pueden intercambiar información  pudiendo así conseguir una resolución a los problemas más eficiente además…

Diferencias entre grupo y equipo de trabajo Los grandes logros que se llevan a cabo en la actividad empresarial son a consecuencia de un conjunto de personas, donde ponen en común sus conocimientos y habilidades para lograr los objetivos. La forma de organizar estos recursos es clave para la consecución de las metas. Por ello,…

Las 7 diferencias entre líder y jefe Líder y jefe pueden parecer conceptos muy parecidos, pero no son lo mismo. Saber qué características especiales tiene un líder y un jefe podrá ayudarnos a mejorar la forma en la que nos perciben nuestros empleados y así poder aumentar la actividad de nuestra empresa. Una de las…

El 52% de los trabajadores sienten que ha disminuido la confianza en sus equipos de trabajo Según un estudio de la Universidad de Harvard sobre más de mil empleados que fueron encuestados, el 52% indicó que al trabajar desde casa sentían que el resto del equipo comenzaba a tenerles menos confianza y a dejarlos de…

Tipos de roles en un equipo de trabajo Trabajar en equipo es esencial en el mundo empresarial es clave para lograr el éxito y proponer soluciones a las problemáticas del día a día. Los diferentes roles en un equipo de trabajo y su rendimiento pueden conseguir que nuestro producto o servicio se vea mejorado considerablemente….

Los 5 estilos de liderazgo más utilizados en las empresas El concepto de liderazgo ha evolucionado en paralelo con la sociedad a lo largo de la historia, aproximadamente desde hace unos setenta años, que fué cuando comenzó el estudio de esta definición.  El estilo de liderazgo es la manera en la que un directivo o…

¿Cómo motivar a tu equipo? 20 frases de liderazgo para aplicar en tu día a día La motivación laboral se refiere a la posibilidad que tiene una empresa de motivar a sus colaboradores a mejorar, mantener, desarrollar o cambiar su rendimiento o su comportamiento a través de incentivos. La motivación de un compañero se compone…

¿Para qué sirve el coaching en las empresas? Existen diferentes capacidades de las personas orientadas a la sociedad. Una de ellas se basa en sacar el mejor partido a los miembros de un equipo, que conocemos en la actualidad por el nombre de coaching y también se aplica a las empresas para mejorar el rendimiento…